人事经理1名
1人力资源规划，
2招聘与配置，
3培训与开发，
4绩效管理，
5薪酬管理，
6劳动关系管理（外企工作经验5年以上及具备标准件产品知识者优先）
人事专员

会熟练操作办公软件（Xls，Word Ppt）及Ps

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